Asesoría Pedagógica capacita a docentes y administrativos de Sede Antofagasta en habilidades socioemocionales

Un total de 40 colaboradores docentes  y administrativos de la Sede Antofagasta recibieron la certificación correspondiente al taller “Fortalecimiento de Habilidades Socioemocionales INACAP” organizado por Asesoría Pedagógica. La actividad, realizada de manera presencial entre el 25 y el 28 de agosto de 2026, tuvo una duración de 8 horas pedagógicas.
Área:
Asesoría Pedagógica
Sede:
Antofagasta

La iniciativa surgió para responder a las exigencias del entorno laboral actual, donde el trabajo colaborativo, la comunicación asertiva y el bienestar organizacional son clave. En este sentido, la capacitación permitió abordar áreas fundamentales como Inteligencia Emocional, Gestión del Estrés, Gestión del Tiempo y Prácticas de Autocuidado impactando de forma directa en el clima institucional y el desempeño diario.

Respecto a la importancia de esta instancia, el Asesor Pedagógico de INACAP Sede Antofagasta, Emilio Hinojosa, destacó que “la formación dirigida a los administrativos de la sede, mediante los cursos de Habilidades Socioemocionales, Liderazgo y Trabajo en Equipo, contribuye a fortalecer la comunicación, la colaboración y la gestión de situaciones cotidianas”.

Asimismo, la autoridad pedagógica agregó que “la aplicación de estos aprendizajes puede favorecer un mejor desempeño, una atención más cercana y una coordinación más efectiva entre las áreas, impulsando la mejora continua de los procesos y la calidad del servicio a nuestra comunidad educativa”.

En cuanto a la metodología, el taller destacó por su carácter teórico-práctico e interactivo. A través del análisis de casos, dinámicas de trabajo en equipo y metodologías de aprendizaje experiencial, los participantes pudieron traspasar los conceptos a situaciones concretas del día a día laboral, elaborando además un plan de acción personal enfocado en la mejora continua.

Antofagasta, octubre de 2026

La iniciativa surgió para responder a las exigencias del entorno laboral actual, donde el trabajo colaborativo, la comunicación asertiva y el bienestar organizacional son clave. En este sentido, la capacitación permitió abordar áreas fundamentales como Inteligencia Emocional, Gestión del Estrés, Gestión del Tiempo y Prácticas de Autocuidado impactando de forma directa en el clima institucional y el desempeño diario.

Respecto a la importancia de esta instancia, el Asesor Pedagógico de INACAP Sede Antofagasta, Emilio Hinojosa, destacó que “la formación dirigida a los administrativos de la sede, mediante los cursos de Habilidades Socioemocionales, Liderazgo y Trabajo en Equipo, contribuye a fortalecer la comunicación, la colaboración y la gestión de situaciones cotidianas”.

Asimismo, la autoridad pedagógica agregó que “la aplicación de estos aprendizajes puede favorecer un mejor desempeño, una atención más cercana y una coordinación más efectiva entre las áreas, impulsando la mejora continua de los procesos y la calidad del servicio a nuestra comunidad educativa”.

En cuanto a la metodología, el taller destacó por su carácter teórico-práctico e interactivo. A través del análisis de casos, dinámicas de trabajo en equipo y metodologías de aprendizaje experiencial, los participantes pudieron traspasar los conceptos a situaciones concretas del día a día laboral, elaborando además un plan de acción personal enfocado en la mejora continua.