INACAP Iquique y Minera Cosayach proyectan alianza para fortalecer aprendizajes en minería no metálica
Con el objetivo de estrechar vínculos con el sector productivo y generar nuevas oportunidades de aprendizaje práctico para estudiantes y docentes, el equipo directivo de INACAP Sede Iquique realizó una visita a las instalaciones de Minera Cosayach, empresa regional dedicada a la producción de yodo y nitrato.
La jornada contempló un recorrido por faenas, plantas de mantención y espacios operativos, donde se exploraron posibilidades de colaboración a través de pasantías, prácticas profesionales y la incorporación de desafíos reales de la industria en las aulas.
Según explicó la Vicerrectora de INACAP Sede Iquique, Nevenka Araya, esta visita se enmarca en un plan estratégico de relacionamiento institucional con el entorno. “El objetivo es acercarnos a su proceso productivo para construir un plan de acciones robusto y, principalmente, que permita a nuestros estudiantes acercarse desde el aprendizaje al mundo minero”, señaló, destacando además que esta alianza busca diversificar la formación hacia áreas como la minería no metálica.
Desde Cosayach, también valoraron esta conexión. El Jefe de Mina de Cala Cala, Waldo González, compartió una experiencia concreta que refleja el impacto de este tipo de iniciativas: “Una estudiante vino en visita a terreno, luego hizo su práctica con nosotros y, más adelante, fue contratada como ingeniera en entrenamiento. Para nosotros ha sido muy positivo, y estamos abiertos a seguir trabajando en conjunto con INACAP”, indicó.
Una de las protagonistas de ese proceso es la exalumna de INACAP Iquique y actual trabajadora de la empresa, Karla Lepin, quien reflexionó sobre su experiencia de inserción en una industria históricamente masculina. “Mi defensa de tesis fue sobre la complejidad que significa la inserción de la mujer en la minería. Entrar a este mundo dominado por hombres fue una experiencia espectacular. El recibimiento que tuve fue muy genuino, y eso marcó una diferencia en mi proceso”, comentó.
En esa misma línea, la Directora de Carrera del Área de Minería y Logística de INACAP Iquique, Patricia Pérez, planteó la importancia de generar pasantías tanto para estudiantes como para docentes, y valoró la apertura de la empresa a trabajar colaborativamente. “Es súper valioso para nuestros alumnos ver la realidad minera en terreno, conocer lo que se está haciendo hoy en la minería no metálica y ver tecnologías que muchas veces no están en los textos. Agradecemos a Cosayach por abrirnos las puertas y permitirnos trabajar juntos”, afirmó.
Durante el último año, INACAP Iquique ha intensificado su vinculación con la industria mediante visitas técnicas, prácticas profesionales y talleres en terreno, como parte de su compromiso por entregar una formación pertinente, conectada con las necesidades reales del entorno productivo regional.
Iquique, junio 2025
Con el objetivo de estrechar vínculos con el sector productivo y generar nuevas oportunidades de aprendizaje práctico para estudiantes y docentes, el equipo directivo de INACAP Sede Iquique realizó una visita a las instalaciones de Minera Cosayach, empresa regional dedicada a la producción de yodo y nitrato.
La jornada contempló un recorrido por faenas, plantas de mantención y espacios operativos, donde se exploraron posibilidades de colaboración a través de pasantías, prácticas profesionales y la incorporación de desafíos reales de la industria en las aulas.
Según explicó la Vicerrectora de INACAP Sede Iquique, Nevenka Araya, esta visita se enmarca en un plan estratégico de relacionamiento institucional con el entorno. “El objetivo es acercarnos a su proceso productivo para construir un plan de acciones robusto y, principalmente, que permita a nuestros estudiantes acercarse desde el aprendizaje al mundo minero”, señaló, destacando además que esta alianza busca diversificar la formación hacia áreas como la minería no metálica.
Desde Cosayach, también valoraron esta conexión. El Jefe de Mina de Cala Cala, Waldo González, compartió una experiencia concreta que refleja el impacto de este tipo de iniciativas: “Una estudiante vino en visita a terreno, luego hizo su práctica con nosotros y, más adelante, fue contratada como ingeniera en entrenamiento. Para nosotros ha sido muy positivo, y estamos abiertos a seguir trabajando en conjunto con INACAP”, indicó.
Una de las protagonistas de ese proceso es la exalumna de INACAP Iquique y actual trabajadora de la empresa, Karla Lepin, quien reflexionó sobre su experiencia de inserción en una industria históricamente masculina. “Mi defensa de tesis fue sobre la complejidad que significa la inserción de la mujer en la minería. Entrar a este mundo dominado por hombres fue una experiencia espectacular. El recibimiento que tuve fue muy genuino, y eso marcó una diferencia en mi proceso”, comentó.
En esa misma línea, la Directora de Carrera del Área de Minería y Logística de INACAP Iquique, Patricia Pérez, planteó la importancia de generar pasantías tanto para estudiantes como para docentes, y valoró la apertura de la empresa a trabajar colaborativamente. “Es súper valioso para nuestros alumnos ver la realidad minera en terreno, conocer lo que se está haciendo hoy en la minería no metálica y ver tecnologías que muchas veces no están en los textos. Agradecemos a Cosayach por abrirnos las puertas y permitirnos trabajar juntos”, afirmó.
Durante el último año, INACAP Iquique ha intensificado su vinculación con la industria mediante visitas técnicas, prácticas profesionales y talleres en terreno, como parte de su compromiso por entregar una formación pertinente, conectada con las necesidades reales del entorno productivo regional.